УВЕДОМЛЕНИЕ В ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ Г. МОСКВЫ О ВЫСВОБОЖДЕНИИ СОТРУДНИКОВ
Бланк предприятия В Департамент труда и занятости
г. Москвы
УВЕДОМЛЕНИЕ
Настоящим уведомляю, что в связи с решением общего собрания_______
_____________________________ Протокол N___ от "__"_______ 199_ г.
(акционеров / участников)
о ликвидации______________________ акционерного общества (общества
(открытого/закрытого)
с ограниченной ответственностью)__________________________________
(наименование)
начиная с "__"____________ 199_ г. будет высвобождено____________
(количество)
работников нашего предприятия. Перечень высвобождаемых работников
приведен в приложении.
Приложения: - Протокол общего собрания акционеров (участников)
N__ от "__"__________ 199_г.,
на котором принято решение о ликвидации предприятия;
- сведения о высвобождаемых работниках.
Председатель ликвидационной комиссии / /
М.П.
РЕГИОНАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ
1 2 3 4 5 6 7 8
формы организации- территории отрасли вида министерства организацион- формы
документа составителя по по деятельности (ведомства), но-правовой собственности
по ОКУД отчета СОАТО ОКОНХ по МГО, концерна, формы по по КФС
по ОКПО ОКДП ассоциации по КОПФ
СООГУ
Коды проставляет организация - составитель отчета
Кому представляется_______________________________________________________________________________
(наименование и адрес окружного Управления департамента труда и занятости)
Город______________________________________________
Административно-территориальный округ______________
Юридическое лицо (предприятие, организация,
обособленное подразделение)________________________
Адрес______________________________________________ Форма N 1 - высвобождение
Отрасль народного хозяйства________________________ Утверждена постановлением Мосгоркомстата от 31.03.96 г. N 1
Подотрасль_________________________________________ Представляют юридические лица (предприятия, органиэации) и их
Вид деятельности (основной вид записывается первым) обособленные подразделения не позднее, чем за два месяца до
___________________________________________________ увольнения работников
Организационно-правовая форма______________________ окружному Управлению Департамента труда и занятости по месту
Форма собственности (*)____________________________ регистрации предприятия.
СВЕДЕНИЯ
о работниках, высвобождаемых в связи с сокращением численности или штата,
ликвидацией предприятия (нужное подчеркнуть) по причине (**)_____________
Относится к ка- Место жительства
тегории граж- (административный Образование Стаж работы Средний Дата
N Фамилия, Возраст Пол дан, особо и муниципальный округа, и квалифи- Занимаемая по занима- размер предсто-
п/п имя, (полных нуждающихся в домашний адрес) контак- кация по должность емой долж- заработ- ящего
отчество лет) социальной за- тный телефон (****) диплому, ности (лет) ной платы уволь-
щите (ИНВ, ПВ, профессия (руб.) нения
П, МОЛ (***) (для рабочих)
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
Справочно: Списочная численность на дату представления сведений____________(чел.) Руководитель__________________
"__"______________ 199_г.
______________________________________ М.П.
(фамилия и номер телефона исполнителя)
Указания по заполнению формы N 1 - высвобождение
В данную форму вносятся данные только о тех работниках,
которые будут уволены на основании п. 1 ст. 33 КЗоТ РФ, вне
зависимости от места их проживания и возраста.
(*) - форма собственности: государственная, муниципальная,
общественных объединений или организаций, частная, смешанная.
(**) - причина высвобождения реорганизация (слияние,
присоединение, разделение, преобразование), конверсия,
совершенствование структуры органов управления, сокращение объемов
производства (выпуска) продукции, изменение формы собственности,
совершенствование производства или организации труда, банкротство,
прекращение (сокращение) финансирования, уменьшение объемов
реализации готовой продукции и др.
(***) - категория социальной защиты: ИНВ - инвалиды; ПВ - лица
предпенсионного возраста, имеющие право на досрочную пенсию
(женщины 53 - 55 лет, мужчины 58 - 60 лет); П - пенсионеры; МОЛ -
молодежь в возрасте 16 - 29 лет и др.
(****) - Графа 6 заполняется с обязательным указанием
административного и территориального округов.
