КОНТРАКТ С ГЛАВНЫМ БУХГАЛТЕРОМ

г. Алматы "___"____________19__ г.

Товарищество с ограниченной ответственностью "________________", в лице генерального директора _________________________________, действующего на основании Устава и действующего законодательства Республики Казахстан, именуемое в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и __________________________________, именуемый в дальнейшем "Главный бухгалтер", с другой стороны, заключили настоящий контракт о

нижеследующем:

СТАТЬЯ 1

1. Гр. ____________________________ назначается на должность Главного бухгалтера ТОО "_______________".

2. Настоящий контракт регулирует трудовые и иные отношения между Главным бухгалтером и Работодателем.

3. Работа по данному контракту является основным местом работы Главного бухгалтера.

СТАТЬЯ 2

1. Главный бухгалтер обязан обеспечить:

* полный учет поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением;

* достоверный учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, составление экономически обоснованных отчетных калькуляций себестоимости продукции, работ и услуг; * точный учет результатов финансово-хозяйственной деятельности ТОО в соответствии с установленными правилами;

* правильное начисление и своевременное перечисление платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженности банкам по ссудам, отчисление средств в фонды экономического стимулирования и др. фонды и резервы;

* проверку организации бухгалтерского учета и отчетности в структурных подразделениях, своевременный инструктаж работников по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа;

* составление достоверной бухгалтерской отчетности на основе первичных документов и бухгалтерских записей, представление ее в установленные сроки соответствующим органам;

* сохранность бухгалтерских документов, оформление и передачу их в установленном порядке в архив;

* проведение других необходимых мероприятий;

* консультировать по вопросам бухгалтерского учета.

2. Главный бухгалтер совместно с руководителями соответствующих подразделений и служб обязан осуществлять контроль:

* за соблюдением установленных правил оформления приемки и отпуска товарно-материальных ценностей;

* за правильностью расходования фонда заработной платы, установлением должностных окладов, строгим соблюдением штатной, финансовой и кассовой дисциплины;

* за соблюдением установленных правил проведения инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств;

* за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашением кредиторской задолженности, соблюдением платежной дисциплины;

* за законностью списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь.

3. Главный бухгалтер подчиняется непосредственно генеральному директору ТОО.

4. Главный бухгалтер руководствуется в своей деятельности законодательством Республики Казахстан.

СТАТЬЯ 3

1. На Главного бухгалтера не могут быть возложены обязанности, связанные с непосредственной материальной ответственностью за денежные средства и материальные ценности. Ему не запрещается получать непосредственно по чекам и другим документам денежные средства и товарно-материальные ценности для ТОО.

2. Разногласия между Главным бухгалтером и руководителем ТОО разрешаются по обоюдному согласию сторон, либо в судебном порядке.

СТАТЬЯ 4

1. Настоящий договор заключен на неопределенный срок с "___" _____________19__ г.

СТАТЬЯ 5

1. Работодатель обязуется выплачивать Главному бухгалтеру заработную плату по штатному расписанию в размере __________________________ долларов США по курсу в тенге в месяц.

2. Заработная плата выплачивается не позднее __ числа каждого месяца.

3. По соглашению сторон размер и система оплаты труда могут быть пересмотрены.

СТАТЬЯ 6

1. Главному бухгалтеру предоставляется ежегодный основной отпуск продолжительностью _тридцать_ календарных дней.

2. Отпуск предоставляется в соответствии с графиком отпусков в ТОО,

либо в любое время в течение рабочего года по соглашению сторон.

3. Ежегодный отпуск за первый год работы предоставляется по истечении 6 месяцев со дня заключения контракта.

4. С согласия Работодателя Главному бухгалтеру может предоставляться отпуск без сохранения заработной платы.

СТАТЬЯ 7

Для выполнения Главным бухгалтером своих обязанностей ему устанавливается рабочий день с 9 до 18 часов.

СТАТЬЯ 8

Главному бухгалтеру устанавливается 5-дневная рабочая неделя с выходными днями.

СТАТЬЯ 9

1. Для обеспечения нормальной работы Главному бухгалтеру предоставляется рабочий кабинет.

СТАТЬЯ 10

1. На Главного бухгалтера полностью распространяются льготы и гарантии, установленные для работников данного ТОО действующим законодательством и другими нормативными актами.

2. На период действия контракта Главный бухгалтер подлежит всем видам государственного социального страхования.

СТАТЬЯ 11

1. Главный бухгалтер несет ответственность в следующих случаях:

* неправильное ведение бухгалтерского учета, следствием чего явились запущенность в бухгалтерском учете и искажения в бухгалтерской отчетности;

* несвоевременная и неправильная выверка операций по расчетному и другим счетам в банках, расчетов с дебиторами и кредиторами;

* нарушения порядка списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь;

* отсутствие контроля за должной организацией бухгалтерского учета и несвоевременное проведение проверок и документальных ревизий в структурных единицах ТОО;

* составление недостоверной бухгалтерской отчетности по вине бухгалтерии;

* другие нарушения положений и инструкций по организации бухгалтерского учета;

2. Главный бухгалтер несет наравне с руководителем ТОО ответственность за:

* нарушение правил и положений, регламентирующих финансово-хозяйственную деятельность;

* нарушение сроков предоставления месячных, квартальных и годовых бухгалтерских отчетов и балансов соответствующим органам.

3. Дисциплинарная, материальная и уголовная ответственность Главного бухгалтера определяется в соответствии с действующим законодательством РК.

СТАТЬЯ 12

Освобождение Главного бухгалтера от занимаемой должности производится генеральным директором ТОО, в порядке и по основаниям, предусмотренным действующим законодательством РК.

СТАТЬЯ 13

1. В случае возникновения между сторонами спора он подлежит урегулированию путем непосредственных переговоров Главного бухгалтера и Работодателя.

2. Если спор между сторонами не будет урегулирован, то он подлежит разрешению в порядке, предусмотренном действующим законодательством.

СТАТЬЯ 14

1. Условия контракта могут быть изменены по взаимному соглашению сторон.

2. Все вопросы, не урегулированные данным контрактом, подлежат разрешению в соответствии с действующим законодательством.

СТАТЬЯ 15

Настоящий контракт составлен в двух экземплярах: первый экземпляр находится у Работодателя; второй экземпляр находится у Главного бухгалтера.

        


        ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР 						РАБОТОДАТЕЛЬ