Приказ и.о. Министра туризма и спорта Республики Казахстан от 5 марта 2011 года № 02-02-18/29 Об утверждении Правил проведения и условий аттестации гражданских служащих в сфере физической культуры и спорта, а также Правил присвоения квалификационных категорий тренерам, методистам, инструкторам (с изменениями на 26.09.13г.)

В соответствии со статьей 233 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года и подпунктами 3 и 4 статьи 22-1 Закона Республики Казахстан от 2 декабря 1999 года «О физической культуре и спорте», а также в целях реализации постановления Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2007 года № 1400 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий» ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемые:

1) Правила проведения и условия аттестации гражданских служащих в сфере физической культуры и спорта согласно приложению 1 к настоящему приказу;

2) Правила присвоения квалификационных категорий тренерам, методистам, инструкторам согласно приложению 2 к настоящему приказу.

2. Признать утратившим силу приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по туризму и спорту от 26 июля 2002 года № 06-2-2/163 «Об утверждении Правил присвоения квалификационных категорий тренерско-преподавательскому составу» (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 1961, опубликованный в Бюллетене нормативных правовых актов центральных исполнительных и иных государственных органов Республики Казахстан, 2002 г., № 36, ст. 686).

3. Департаменту стратегического планирования (Камзебаева Д.У.) в установленном порядке представить настоящий приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Республики Казахстан.

4. Департаменту административной работы (Пирметов А.Х.) обеспечить официальное опубликование в средствах массовой информации настоящего приказа после его государственной регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан.

5. Комитету по спорту (Канагатов Е. Б) довести настоящий приказ до сведения областных, городов Астана и Алматы управлений туризма и физической культуры и спорта, республиканских и областных подведомственных организаций.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра туризма и спорта Республики Казахстан Ермегияева Т.А.

7. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 1 апреля 2011 года под № 6864

И.о. Министра

Х. Мусин

Приложение 1

к приказу и.о. Министра туризма и спорта

Республики Казахстан

от 5 марта 2011 года

№ 02-02-18/29

Правила

проведения и условия аттестации гражданских служащих в сфере физической культуры и спорта

1. Общие положения

1. Настоящие Правила проведения и условия аттестации гражданских служащих в сфере физической культуры и спорта (далее - Правила) разработаны в соответствии со статьей 233 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года и определяют порядок и условия проведения аттестации гражданских служащих (далее - служащие) в сфере физической культуры и спорта.

2. Аттестация служащих - периодически осуществляемая процедура по определению уровня их профессиональной и квалификационной подготовки, деловых качеств, установлению квалификационных категорий (разрядов).

3. Руководители республиканских государственных учреждений в сфере физической культуры и спорта подлежат аттестации комиссией уполномоченного органа.

4. Руководители областных, городских, районных государственных учреждений в сфере физической культуры и спорта аттестуются комиссиями соответствующих уполномоченных органов.

5. Основным критерием оценки при аттестации является способность служащих выполнять возложенные на них обязанности.

6. Квалификационные категории (разряды) устанавливаются в соответствии с:

1) Правилами присвоения квалификационных категорий тренерам, методистам, инструкторам, утвержденными настоящим приказом;

2) Едиными тарифно-квалификационными справочниками работ и профессий рабочих;

6. Служащие проходят аттестацию по истечении каждых последующих трех лет пребывания на гражданской службе, но не ранее шести месяцев со дня занятия данной должности.

При этом аттестация должна быть проведена не позднее шести месяцев со дня наступления указанного срока.

Служащие, находившиеся в отпуске по уходу за детьми, аттестуются не ранее, чем через шесть месяцев после выхода на службу.

Аттестация служащих, по их заявлению, может быть проведена до истечения указанных сроков.

7. Аттестация включает в себя ряд последовательных этапов:

1) подготовка к проведению аттестации;

2) собеседование со служащим, проводимое аттестационной комиссией;

3) вынесение решения аттестационной комиссии.

2. Порядок и условия проведения аттестации

8. Подготовка к проведению аттестации организуется уполномоченным должностным лицом или кадровой службой аттестующего органа по поручению его руководителя, и включает следующие мероприятия:

1) подготовку необходимых документов на аттестуемых;

2) разработку графиков проведения аттестации;

3) определение состава аттестационных комиссий;

4) организацию разъяснительной работы о це