Приказ Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан - Министра индустрии и новых технологий Республики Казахстан от 26 декабря 2012 года № 489 Об утверждении Правил повышения квалификации и переподготовки кадров в области обеспечения единства измерений

В соответствии с подпунктом 12) пункта 2 статьи 5 Закона Республики Казахстан «Об обеспечении единства измерений» ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемые Правила повышения квалификации и переподготовки кадров в области обеспечения единства измерений.

2. Комитету технического регулирования и метрологии Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан (Сатбаев Р.А.) в установленном законодательством порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) официальное опубликование в средствах массовой информации;

3) размещение на интернет-ресурсе Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра индустрии и новых технологий Республики Казахстан Тулеушина К.А.

4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 28 января 2013 года под № 8310

Заместитель Премьер-Министра

Республики Казахстан -

Министр индустрии и новых технологий

Республики Казахстан

А. Исекешев

Утверждены

приказом Заместителя Премьер-Министра

Республики Казахстан -

Министра индустрии и новых технологий

Республики Казахстан

от 26 декабря 2012 года № 489

Правила

повышения квалификации и переподготовки кадров в области обеспечения единства измерений

1. Общие положения

1. Настоящие Правила повышения квалификации и переподготовки кадров в области обеспечения единства измерений (далее - Правила) разработаны в соответствии с подпунктом 12) пункта 2 статьи 5 Закона Республики Казахстан «Об обеспечении единства измерений» и определяют порядок повышения квалификации и переподготовки кадров в области обеспечения единства измерений (далее - обучение).

2. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия:

1) повышение квалификации - форма профессионального обучения, позволяющая поддерживать, расширять, углублять, совершенствовать ранее приобретенные профессиональные знания, умения и навыки;

2) квалификационный курс - законченный цикл теоретического и практического обучения с присвоением специалистам степени профессиональной деятельности;

3) контроль знаний - оценка приобретенных заявителем теоретических и практических знаний по соответствующему квалификационному курсу обучения, по результатам которой принимается решение о выдаче документа, свидетельствующего о прохождении обучения;

4) переподготовка - форма профессионального обучения, позволяющая освоить другую профессию или специальность;

5) учебная программа - программа, определяющая по каждой учебной дисциплине (предмету) содержание и объем знаний, умений, навыков и компетенций, подлежащих освоению;

6) заявитель - юридическое или физическое лицо, подающее заявку в организацию, осуществляющую обучение на прохождение квалификационного курса в целях повышения квалификации или переподготовки кадров;

7) кадры в области обеспечения единства измерений - специалисты, осуществляющие трудовую деятельность в области обеспечения единства измерений, в том числе технические эксперты, поверители средств измерений;

8) уполномоченный орган - государственный орган, осуществляющий государственное регулирование в области технического регулирования и метрологии;

9) слушатель - лицо, зачисленное на обучение по квалификационному курсу в организацию, осуществляющее повышение квалификации и переподготовку кадров в области обеспечения единства измерений.

3. Обучение осуществляется в форме квалификационных курсов.

4. Организация, осуществляющее повышение квалификации и переподготовку кадров в области обеспечения единства измерений (далее - Организация), ежегодно до начала проведения квалификационных курсов разрабатывает учебную программу по каждому квалификационному курсу, утверждает руководителем и согласовывает с уполномоченным органом.

5. Учебная программа содержит следующую информацию:

1) форма профессионального обучения;

2) наименование квалификационного курса;

3) продолжительность;

4) цель проведения обучения;

5) учебный план, включающий наименование дисциплин, количество часов по каждой дисциплине (разделу), в том числе лекции, практические занятия (при необходимости);

6) содержание и объем знаний, умений, навыков и компетенций, подлежащих освоению;

7) форма контроля знаний (тестирование).

6. Сроки проведения квалификационных курсов составляют не менее:

2 недель (80 академических часов) - по переподготовке кадров в области обеспечения единства измерений;

1 недели (40 академических часов) - по повышению квалификации кадров в области обеспечения единства измерений и переподготовке кадров в области обеспечения единства измерений для специалистов, имеющих стаж работы в области обеспечения единства измерений более двух лет.

2. Порядок проведения обучения<