Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 22 января 2014 года № 12-О Об утверждении Правил формирования базы данных вкладчиков (получателей) по обязательным пенсионным взносам, обязательным профессиональным пенсионным взносам и единого списка физических лиц, заключивших договор о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов и Правил представления единым накопительным пенсионным фондом Центру сведений о заключенных и прекративших действие с вкладчиками (получателями) договорах о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов с использованием электронного документооборота»

В соответствии с подпунктами 5) и 8) статьи 7 Закона Республики Казахстан от 21 июня 2013 года «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемые:

1) правила формирования базы данных вкладчиков (получателей) по обязательным пенсионным взносам, обязательным профессиональным пенсионным взносам и единого списка физических лиц, заключивших договор о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов согласно приложению 1 к настоящему приказу;

2) правила представления единым накопительным пенсионным фондом Центру сведений о заключенных и прекративших действие с вкладчиками (получателями) договорах о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов с использованием электронного документооборота согласно приложению 2 к настоящему приказу.

2. Департаменту социального обеспечения и социального страхования (Козжановой М.С.) в установленном законодательством порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) направление настоящего приказа на официальное опубликование в средствах массовой информации в течение десяти календарных дней после его государственной регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

3) размещение настоящего приказа на официальном интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Жакупову С.К.

4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 19 февраля 2014 года под № 9167

Министр

Т. Дуйсенова

Приложение 1

к приказу Министра труда и

социальной защиты населения

Республики Казахстан

от 22 января 2014 года № 12-?

Правила

формирования базы данных вкладчиков (получателей) по обязательным пенсионным взносам, обязательным профессиональным пенсионным взносам и единого списка физических лиц, заключивших договор о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов

2. Уполномоченная организация (далее - Центр) на основании полученных от ежедневно передаваемых единым накопительным пенсионным фондом сведений о вновь заключенных и прекративших действие договорах о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов, формирует и ежедневно обновляет базу данных и единый список.

3. База данных содержит следующие сведения по каждому вкладчику (получателю): фамилию, имя, отчество (при наличии), пол вкладчика (получателя), дату рождения, индивидуальный идентификационный номер (далее - ИИН), данные документа удостоверяющего личность, номер, дату заключения договора о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов, дату и причину прекращения его действия.

4. Единый список содержит следующие сведения по каждому вкладчику (получателю): фамилию, имя, отчество (при наличии), дату рождения, ИИН, данные документа удостоверяющего личность, номер и дату заключения договора о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов и обязательных профессиональных пенсионных взносов, дату и причину прекращения его действия.

5. Центр на основании полученных от единого накопительного пенсионного фонда сведений направляет в единый накопительный пенсионный фонд Протокол о включении или не включении сведений о договорах о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов в единый список (далее - Протокол).

В случае отказа во включении сведений о договорах о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносах, Протокол должен содержать информацию о не включенных договорах о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов с указанием причины не включения в соответствии с Договором об обмене информацией между Центром и единым накопительным фондом.

6. Центр ежедневно производит сверку реквизитов вкладчиков (получателей) в едином списке физических лиц, заключивших договор о пенсионном обеспечении за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов с единым накопительным пенсионным фондом со сведениями Государственной базы данных физических лиц.

7. При выявлении расхождений в реквизитах вкладчиков (получателей): фамилии, имени, отчества (при наличии), даты рождения, ИИН и пола Центр приводит реквизиты вкладчика в соответствие с данными Государственной базы данных физических лиц.

8. Передача сведений об изменении реквизитов вкладчика (получателя) в единый накопительный пенсионный фонд осуществляется электронным способом, определенным в соответствии с договором между Центром и единым накопительным пенсионным фондом с использованием финансовой автоматизированной системы транспорта информации, не позднее одного рабочего дня, следующего за днем внесения изменений в единый список.

9. Единый накопительный пенсионный фонд не позднее одного рабочего дня, следующего за днем получения св